职位描述：
1. 财务、会计等相关专业、本科以上学历；
2. 五年以上财务会计从业经验（2年以上房地产或施工企业经验），具有大中型房地产公司会计工作经验优先；
3. 熟悉房地产运作流程、财务及税务法律法规；
4. 熟练操作财务软件和办公软件，具备良好的口头及书面表达能力，具有良好的职业道德及团队合作精神；
5. 中级会计师以上职称。
职位要求：
1. 工作年限：5-7年
2. 学历：本科
3. 年龄：28-38岁
岗位职责：
1. 严格按照企业会计准则，公司财务管理制度及规定进行会计处理；
2. 审核费用报销凭证，并根据原始凭证编制记账凭证及帐务的审核；
3. 帐帐、帐实的核对，并进行相关票据的跟踪；
4. 负责财务报表的编制；
5. 每月进行纳税申报、税收优惠政策的执行及年度所得税汇算清缴申报、相关外部审计工作的安排；
6. 季度国地税财务报表报送，配合税务做好税收调查、自查报告报送；
7. 建立会计档案、合同档案的管理；
8. 上级主管交办的其他事项。
任职要求：
1. 全日制本科及以上学历，财务或经济管理类专业，拥有会计从业资格证书；
2. 3年以上财务工作经验，了解各项财务政策、法规，熟悉会计知识，具有一定的财务分析能力；
3. 能够熟练使用各种办公室软件和各种财务软件；
4. 具备较强的执行能力与较好的沟通能力、协调能力。
岗位职责：
1. 负责电话接听及来访人员的接待和登记；
2. 随时查看前台及办公区域卫生情况，并及时安排保洁人员及时打扫；
3. 面试人员引荐与安排；
4. 快递的签收和发出，以及相关费用的报销；
5. 做好各项费用的登记和申请付款；
6. 机票询价与订购，以及费用的报销；
7. 办公室设备设施的管理、维护以及保修；
8. 负责每天中餐的报餐，统计及费用结算；
9. 会议的会前、会中、会后的后勤保障工作；
10. 公司通讯录的更新、确认和发布；
任职要求：
1. 大专及以上学历，行政、文秘等相关专业；
2. 熟悉前台工作流程，具备基本职业礼仪；
3. 熟练运用办公软件；
4. 较强的工作计划性，分析和领悟能力、语言表达能力；
本岗位为培养岗位，公司提供良好的职业发展规划
岗位职责：
1. 机电人员外包服务托管及运维
2. 负责制定华东区域工程设施设备外包服务项目的开拓、跟踪、维护等；
3. 主要目标客户包括办公楼、研发中心、商业综合体、工业园区等；
4. 负责收集市场拓展相关信息编制市场分析报告，参与标书的撰写；
5. 负责分解下达年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场及公司请客进行调整及有效控制；
6. 完成上级临时交办的工作
任职要求：
1. 28-40岁左右，大专以上学历；
2. 2年以上同行业工程销售经验；
3. 有公建项目资源者优先考虑；
4. 较强的业务开拓能力；
5. 能适应短期出差。
岗位描述：
1. 有电话销售经验；
2. 有大客户销售经验；
3. 热爱销售行业；
任职资格：
1. 学历：大专；
2. 工作年限：至少在相应岗位工作1—2年；
3. 年龄：22岁—35岁 外表气质良好；
岗位职责：
1. 负责给排水施工技术及现场管理工作；
2. 协调给排水专业工程与其他工程之间的关系，现场指导施工单位及各相关单位的工作，确保工程的施工达到设计与规范要求；
3. 负责工程各项验收及竣工验收等验收工作；
4. 做好本专业有关技术资料的整理工作；
5. 完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1. 工程、给排水类相关专业大学专科及以上学历；
2. 具备本专业的基本理论知识，了解相关专业知识；
3. 熟练运用office、CAD等计算机软件系统；
4. 细心严谨，能吃苦耐劳，具有团队精神及沟通协调能力。
岗位职责：
1. 参与公司的销售战略和具体销售计划的制定及监督执行工作。
2. 组织与管理销售团队，完成公司销售目标。
3. 负责重点客户及重大营销活动的推进和组织。
4. 负责北京区域营销渠道的建立和管理。
5. 负责公司内部资源的协调工作。
任职要求：
1. 35-45岁，北京有较长的工作时间； 工作地点：北京
2. 机电工程、机电节能、酒店工程/节能等相关行业工作经验，并有丰富的行业信息；
3. 技术或销售背景不限，但需要本人有较强的市场开拓意识，能够进行市场调研，并准确把握行业信息及分析能力，并迅速展开销售性的工作；
4. 通过发展区域合伙人以及整合合伙人、机电设备商、劳务商、设计院、机电顾问等资源，拓展北京地区机电外部代理业务；
5. 优秀的商务沟通能力，可以独立对接及运作大型项目；
6. 愿意创新、有激情和成功欲望。
岗位描述：
1. 服从项目主管领导的工作安排；
2. 负责项目员工的五险一金的申请变更事宜；
3. 负责招聘简历的筛选、电话邀约及初试面试；
4. 入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案；
5. 负责公司项目上费用的统计、申报、结算工作；
6. 负责项目上办公用品的领取及保管；
7. 负责项目上员工的考勤记录和薪资计算；
8. 负责各部门之间的文件往来及信息传达；
9. 在项目工程主管的带领下，负责工程部文件的收集、整理、分类归档等工作，做到随时可提供查阅，确保工程资料的有效管理和使用；
10. 负责发放工程受控文件，工作细致、耐心，责任心强，具有保密意识；
11. 完成项目主管交送的各项临时性事务，对工程的通知、文件做到及时上传下达；
12. 组织团建以及公司各种活动；
13. 有良好的语言表达和人际沟通能力，文字处理能力强，熟练应用常用办公软件。做事有责任感，条理性强，有效率。
任职资格：
1. 学历：大专
2. 工作年限：至少在相应岗位工作1—2年
3. 年龄：22岁—35岁 外表气质良好
